Interim Management
Personelle Engpässe, fehlende Expertise in kritischen Projektphasen oder zeitlich begrenzte Projekte – das MRC Interim Management-Team unterstützt Kunden tatkräftig in allen Projektlagen mit professionellen Fach-, Führungs- und Branchenexperten.
Was wir liefern.
Interim Management @MRC
Wir unterstützen unsere Kunden in Situationen, in denen auf absehbare Zeit externe Fach- und Führungsexpertise erforderlich ist. In unseren Kernbranchen, wie z.B. Telekommunikation, Glasfaser, Energiewirtschaft, New Mobility und Software, besetzen wir Positionen aus einem persönlichen Netzwerk von über 400 handverlesenen Interim Managern und Fachexperten - dem MRC-Expertennetzwerk.
Was uns besonders macht.
Einzigartige Expertise
Wir stehen für höchsten Qualitätsanspruch in unseren Prozessen zur Besetzung von kritischen Personalengpässen und Projekten. Denn nichts ist ärgerlicher, als dass Sie als Auftraggeber nach kurzer Zeit feststellen müssen, dass eine Position interimistisch falsch besetzt wurde. Team-Kompatibilität und Erfolg in der operativen Arbeit sind entscheidend. Deshalb achten wir bei der Auswahl der richtigen Kandidaten für Sie neben den gewünschten fachlichen Qualifikationen auch auf weitere relevante Faktoren.
Wir bringen die richtigen Persönlichkeiten zusammen: Da wir nicht nur Sie, sondern auch alle unsere über 400 Interim Manager und Fachexperten persönlich kennen, können wir ein „Perfect Match“ mit Ihren spezifischen Anforderungen dank unserer 360 Grad Sicht gewährleisten.
In einer persönlichen Bedarfsanalyse mit Ihnen beleuchten wir:
1.
Ihre fachlichen Anforderungen an die Position,
2.
das interne und externe Umfeld der zu besetzenden Position,
3.
den unternehmerischen Anspannungsgrad, in dem diese Position angesiedelt ist,
4.
den persönlichen Fit mit den Stakeholdern, die im Tagesgeschäft mit der Position interagieren,
5.
die Unternehmens- und Arbeitskultur.
All diese Faktoren haben aus unserer Sicht einen relevanten Einfluss auf den „Perfect Match“, den wir für Sie erstellen. Unsere MRC „Perfect Match“-Methodik baut auf einer 360 Grad Sicht auf zu besetzende Positionen auf:
Unternehmenskultur
Wie ist die Struktur des Unternehmens gestaltet, welche Prinzipien, Normen und Leitlinien sind fest verankert und welche Ziele strebt es an?
Fachliche Qualifikation
Welche Kompetenzen muss ein Kandidat zwingend erfüllen und wo liegen die Schwerpunkte in der Rolle, welche zusätzlichen Eigenschaften sind von Wert?
Unternehmenslage
Wie steht das Unternehmen gegenwärtig wirtschaftlich / gesellschaftlich dar, gibt es derzeit laufende Veränderungsprozesse, wie gestaltet sich das Unternehmensumfeld?
Personal Fit
Welche persönlichen Eigenschaften sind erforderlich, damit ein Interim Manager / Experte gut ins Unternehmen und zu den künftigen Stakeholdern passt?
Setup Kundenteam
Wie sind Struktur und Arbeitsmodell des Teams beim Kunden und welche Herausforderungen sind zu bewältigen?
Rahmenbedingungen
Zu welchem Zeitpunkt und unter welchen Bedingungen soll die Position besetzt werden?
Was wir bieten.
Unsere Leistungen
Unsere Interim Manager und Fachexperten bringen bis zu 30 Jahre Fach-, Führungs- und Branchenexpertise aus vielfältigen Bereichen und Positionen mit. Von professionellen Fachexperten über Senior Projekt- und Programm-Manager bis hin zur CXO-Ebene in Start-ups und Konzernen – Interim Manager und Experten für jede Unternehmenslage. Mit ihrem fachlichen Detailwissen können unsere Interim Manager und Fachexperten Ressourcenengpässe und kritische Projektphasen professionell überbrücken und ihr Wissen tatkräftig und anpackend in Ihre Organisation einbringen.
Was unsere Interim Manager sagen
Wie wir Beratungsqualität weiterentwickeln.
MRC Interim Management Exchange
Wir bieten nicht nur Kunden eine passgenaue Lösung für Interim- und Projektmanagement. Mit unserem Interim Management Exchange bieten wir auch Interim Managern & Fachexperten eine Plattform zur Weiterentwicklung von Wissen und dem Austausch wertvoller Erfahrungen. So sind wir immer auf dem Laufenden über aktuelle Fach- und Branchenthemen und garantieren Ihnen stets aktuelles Wissen und beste Skills unserer Interim Manager und Fachexperten in Ihren jeweiligen Fach- und Führungsbereichen.
Expert-Roundtable
Der MRC Expert-Roundtable ist eine exklusive Talk-Reihe mit Speakern aus unserem Interim Manager- und Expertenkreis. Gemeinsam erarbeiten wir Antworten auf Fragen, wie sich die wirtschaftliche Lage auf Branchenthemen auswirkt und geben weitere spannende Insights, beispielsweise zu Case Studies, Best Practices und erfolgreicher Lösungs- und Umsetzungsmethodik unserer Experten aus dem MRC-Netzwerk.
Expert-Consultant-Forum
Expertenwissen trifft auf Beratermethodik – Im MRC Expert-Consultant-Forum Board tauschen sich regelmäßig unsere Interim Manager und Experten mit MRC-Consultants detailliert zu fachspezifischen Themen und aktueller Projektmethodik aus. Hierbei steht vor allem der Wissenstransfer aus beiden Perspektiven im Vordergrund: Ein Triple-Win Format, da wir so systematisch eine hohe Qualität der Beratung und des Interim Managements für unsere Kunden garantieren können.
Wie wir Sie mit Ihrem „Perfect Match“ zusammenbringen.
Unser Prozess
In unserem strukturierten Prozess zum „Perfect Match“, der darauf abzielt, unseren Kunden schnell und effektiv die optimalen Ressourcen zur Verfügung zu stellen, starten wir mit der ganzheitlichen Beratung und der 360 Grad Sicht in das persönliche Gespräch mit Ihnen. Dabei durchlaufen wir folgende fünf Schritte:
Vanessa Mager
Specialist Interim Management
Ihre persönliche Ansprechpartnerin für alle Lösungen rund um die optimale Besetzung Ihrer offenen Vakanzen: Vanessa Mager ist Spezialistin für die Platzierung von Interim Ressourcen und verantwortlich für das MRC-Netzwerk aus Experten und Interim Managern. Sie stellt alle Prozesse bis hin zu Ihrem „Perfect Match“ sicher und betreut unsere Kunden und Experten in allen Anliegen rund um die Zusammenarbeit im MRC Interim Management. Darüber hinaus arbeitet Vanessa passioniert für die engere Zusammenarbeit zwischen Consulting-Branche und selbstständigen Experten und stellt den übergreifenden Austausch zu Fach- & Branchenthemen sicher.
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